Archive von Januar 2010
Führungskräfte im Dilemma?
Montag, 18.Januar 2010Der einfühlsame Rambo als ideale Führungskraft?
Haben Sie sich auch schon einmal über Stellenanzeigen für Führungskräfte gewundert?
Da werden eierlegende Wollmilchschweine gesucht, kreativ, gewissenhaft, führungsstark und teamfähig, einfühlsam und durchsetzungsfähig, ergebnisorientiert und nachdenklich lauten die Anforderungsprofile.
„Ja, was denn nun?“, wird sich der ein oder andere fragen. Einfühlsam oder durchsetzungsfähig?
Führungskräfte müssen Widersprüche leben können
Fakt ist, dass Führungskräfte oft [...]
Das psychologische Gewicht
Samstag, 9.Januar 2010Unterlagen mit hohen Gewicht wird eine höhree Bedeutung zugeschrieben
Mehr Erfolg durch externes Feedback
Samstag, 9.Januar 2010Warum wir Rückmeldung über unser unbewusstes Verhalten brauchen
Laut einer Studie von W. Hofmann, T. Gschwender und M. Schmitt sind wir unfähig, unsere eigene Körpersprache zu lesen, selbst wenn wir uns auf einer Videoaufnahme betrachten können. Dahingegen scheinen andere Beobachter keinerlei Probleme zu haben, unsere unbewussten Körpersignale zu deuten – ein unsicherer Gang, Verlegenheitsgesten oder nervöses [...]
My desk is my castle – Mitarbeitermotivation einmal anders
Samstag, 9.Januar 2010Das “Markieren” des Arbeitsplatzes durch persönliche Gegenstände fördert die Motivation der Mitarbeiter und ihre Identifikation mit dem Unternehmen.
Mentoring – Modernes Führungskonzept mit antiken Wurzeln
Samstag, 9.Januar 2010Mentoring als Geheimwaffe im Kampf um Potentiale
Die RWTH Aachen hat es, die deutsche Bank hat es, die „Zeit online“ schreibt darüber. Mentoring ist in aller Munde und en vogue wie zu Zeiten der Antike. Übernahm noch einst die Göttin Athene in Gestalt des Odysseus-Freundes Mentor die Ausbildung und Beratung des Telemach und nennt der römische [...]